wir bauen brücken!
Ihr Partner für qualifiziertes Pflegepersonal aus Lateinamerika
Gewinnen Sie engagierte und motivierte Pflegefachkräfte aus Lateinamerika für Ihr Unternehmen und sichern Sie sich langfristige und professionelle Unterstützung in Ihrem Team.
Unser Programm
Was wir bieten
Unser Programm zielt darauf ab, qualifizierte Pflegekräfte aus spanischsprachigen Ländern nach Deutschland zu bringen und optimal auf den deutschen Arbeitsmarkt vorzubereiten. Die Teilnehmenden unseres Programms sind ausgebildete Pflegefachkräfte, die sich auf eine erfolgreiche Integration in deutsche Pflegeeinrichtungen und Pflegedienste vorbereiten.
Von der Sprachausbildung über die Anerkennung der Qualifikationen bis hin zu kultureller Kompetenzvermittlung – wir bieten eine umfassende Unterstützung, um sicherzustellen, dass unsere Partnerunternehmen motivierte und kompetente Fachkräfte erhalten.
Langfristige Personallösungen
Gewinnen Sie motivierte Pflegekräfte, die bereit sind, sich langfristig in Deutschland zu integrieren und zu arbeiten.
Reduzierung des Fachkräftemangels
Unser Programm hilft Ihnen, den anhaltenden Mangel an Pflegepersonal durch gut ausgebildete, qualifizierte Pflegekräfte zu kompensieren.
Komplette Vorbereitung
Unsere Pflegekräfte kommen bereits mit einem Sprachniveau von B1 nach Deutschland und arbeiten sofort als Hilfskräfte. Alternativ ist auch eine Anerkennungspartnerschaft mit dem Niveau A2 möglich. Parallel bereiten sie sich auf die B2-Prüfung und die Anerkennung ihrer Qualifikationen vor.
Vermittlung und Unterstützung
Wir kümmern uns um die gesamte Rekrutierung, den Integrationsprozess und bieten umfangreiche Unterstützung bei den ersten Schritten in Deutschland und der Zeit bis zur vollständigen Anerkennung.
unsere leistungen für sie
Wir übernehmen die Vorauswahl der Bewerber*innen und stellen sicher, dass nur qualifizierte und motivierte Pflegekräfte in Ihr Unternehmen kommen.
Wir begleiten den gesamten Prozess der Anerkennung der ausländischen Abschlüsse, damit die Pflegekräfte in Deutschland als Fachkräfte arbeiten können.
Unsere Pflegekräfte durchlaufen eine umfassende Sprachausbildung bis zum Niveau B2 und erhalten kulturelle Schulungen, um sich schnell in das deutsche Arbeitsumfeld einzufinden.
Wir unterstützen die Pflegekräfte bei der Wohnungssuche, Behördengängen und der Integration in Deutschland.
Wenn es eine Voraussetzung für die Ausübung der Arbeit darstellt, kümmern wir uns um die Umwandlung der ausländischen Fahrerlaubnis in den ersten sechs Monaten, in Zusammenarbeit mit einer spanischsprachigen Fahrschule in Frankfurt.
Warum wir?
so machen wir den unterschied
Wir von Alemantura verbinden jahrelange Erfahrung im Migrationsmanagement mit tiefem interkulturellen Verständnis, speziell für den spanischsprachigen Raum. Unsere Fachkräfte durchlaufen eine intensive sprachliche, berufliche und kulturelle Vorbereitung, sodass sie ideal auf den deutschen Arbeitsmarkt und dessen Anforderungen abgestimmt sind.
Durch maßgeschneiderte Lösungen passen wir unsere Dienstleistungen individuell an die Bedürfnisse der Unternehmen an und bieten eine ganzheitliche Betreuung – von der Rekrutierung bis zur erfolgreichen Integration. Unser Ziel ist es, nicht nur Brücken zwischen Kulturen zu bauen, sondern auch nachhaltige Partnerschaften für eine langfristige Zusammenarbeit zu schaffen.
Kontaktieren Sie uns für weitere Informationen und erfahren Sie, wie Sie von unserem Programm profitieren können.
Wir freuen uns auf Sie!
Kerstin Schieche
Es ist mein Ziel, die Brücke zwischen den Menschen, die ihren Traum von einem Leben im Ausland verwirklichen möchten, und den deutschen Unternehmen zu schlagen, um die Lücke im Fachkräftebedarf erfolgreich zu schließen. Dabei vereine ich meine berufliche Erfahrung mit einer fundierten Ausbildung im interkulturellen Management sowie einem tiefen Verständnis der Migrationsprozesse. Meine Leidenschaft für Fremdsprachen und den interkulturellen Austausch motiviert mich, jedem Einzelnen zu helfen, sich erfolgreich in die neue Umgebung zu integrieren.
Marlene Praetorius
Mein Fokus liegt darauf, die Anforderungen deutscher Unternehmen genau zu verstehen und maßgeschneiderte Lösungen für ihre spezifischen Personalbedürfnisse anzubieten. Gleichzeitig ermöglichen meine umfangreiche Auslandserfahrung, insbesondere mit der Deutschen Botschaft in der Dominikanischen Republik, und mein akademischer Hintergrund im Bildungsmanagement eine umfassende Unterstützung der Fachkräfte, damit sie ihr volles Potenzial in Deutschland entfalten und erfolgreich integriert werden können.